近日，新疆兵团建设工程（集团）有限责任公司（以下简称“新疆兵团建工集团”）成功搭建DeepSeek—R1开源大模型，并完成本地化部署。近年来，新疆兵团建工集团聚焦新疆在国家发展中的战略定位，紧抓“西部大开发”和“一带一路”建设机遇，积极融入和服务国家区域科技创新格局，充分发挥科技创新作用，加速科技成果转化，做到科技攻“尖”，产业向“新”。

　　加强校企合作，推动产学研协同发展，积极与新疆大学等高校对接，持续招引相关专业优秀大学毕业生，强化技术质量人才队伍建设。同时，积极引进高端科技人才，从国内知名高校、科研机构吸引具有丰富经验和创新能力的专家学者，聘任专家人才担任“特聘专家”。目前已拥有博士后科研工作站、国地联合工程研究中心、国家级企业技术中心、重点实验室以及兵团特聘专家团队等核心研发机构及团队。

　　推进创新链、产业链、资金链、人才链深度融合。加强内部员工的培训和培养，通过开展各类技术培训、学术交流活动，鼓励员工不断学习新知识、掌握新技能，提升员工的整体素质。新疆兵团建工集团还建立了完善的激励机制，对在科技创新方面作出突出贡献的团队和个人给予重奖，鼓励员工积极申请专利和技术成果转化，将科技创新成果转化为实际的生产力和经济效益，不断提升集团创新体系的整体效能，加快培育和发展新质生产力。

　　积极引入先进项目管理信息系统，实现对工程项目从招标投标、施工建设到竣工验收的全过程信息化管理。实时掌握各项目的进度、质量、安全等信息，提高项目管理的效率和决策的科学性。此外，新疆兵团建工集团探索利用大数据、人工智能等新兴技术，进一步提升企业管理水平和竞争力。

　　下一步，新疆兵团建工集团将持续推动建设具有兵团特色的现代化产业体系，主动融入矿业加工、先进制造和新材料等新疆的“十大产业集群”建设，聚焦兵团主导产业和重点产业链，不断提升自主创新体系和能力建设。通过搭建产学研一体化创新平台，建设企业内部科技计划项目库，建立科技发展基金池，搭建“产业+”“科研+”“创业+”等干事创业平台，实施属地化引才、柔性引才和依托产学研合作引才等方式，持续提升科技创新及运用能力，充分发挥科技创新主体作用，为集团高质量发展提供有力科技支撑。

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　　福建省厦门市有560多万常住人口，超四成住在城中村。近年来，厦门市聚焦城市发展短板——城中村，发布现代化治理三年行动方案，对108个中长期保留的城中村实施现代化治理，惠及广大居民。

　　广安市以“亮山亮水亮文化”为理念，秉持“以山水定城、以文化铸魂”的发展思路，在系统化推进海绵城市建设示范城市过程中，优先实施西溪河沿岸生态综合治理项目。

　　近年来，陕西省榆林市榆阳区构建全方位工作体系，协同推进老旧小区改造工作。曾经设施陈旧、环境脏乱的小区迎来新生，设施条件、居住环境以及服务功能实现了质的飞跃。

　　近年来，杭州市城乡建设委员会着力在智能设计、智能生产、智能施工、智能管理、智能运维等方面持续发力，全力推进AI技术与建筑行业深度融合“杭州模式”，促进建设领域各类先进生产要素向发展新质生产力集聚，为全国智能建造发展提供可资借鉴的实践经验。

　　数字赋能让风景园林更具生命力 中国风景园林学会第七届信息专业委员会年会在嘉兴举办

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　　近日，中国风景园林学会第七届信息专业委员会年会在嘉兴举办。中国风景园林学会信息专业委员会全体委员，风景园林行业相关专家学者，风景园林规划设计、施工、养护企业代表，高校风景园林专业师生百余人汇聚一堂，共同探索行业数字化与高质量发展路径。

　　2025年“数据要素×”大赛启动，设置13个行业领域赛道并单设开放性创新赛道

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